Une nouvelle étude suggère que la plupart des individus formulent des objectifs conformes à leurs traits de personnalité.
Une nouvelle étude de l'université de Californie à Davis, suggère que pour la plupart des gens, les objectifs sont formulés en fonction de leurs traits de personnalité - et que les objectifs d'un individu sont liés à la façon dont sa personnalité change par la suite au fil du temps.
L'étude a interrogé plus de 500 étudiants à leur entrée à l'université, chaque année pendant leurs études, et 20 ans plus tard à propos de leurs objectifs sur la créativité, une carrière réussie, la famille, la richesse, la religion ou la politique. Les objectifs de ces étudiants de l'UC Berkeley - environ la moitié d'entre eux ont encore répondu deux décennies plus tard - sont restés relativement stables dans le temps, bien qu'il y ait eu quelques changements notables.
"Cette étude était une occasion unique d'examiner comment la personnalité des individus et leurs principaux objectifs de vie étaient liés les uns aux autres au cours de deux décennies de vie", a déclaré Olivia E. Atherton, auteur principal de l'étude "Nous avons découvert que, de bien des façons, la personnalité d'une personne façonne les types d'objectifs de vie qui sont valorisés, et que la poursuite de ces objectifs entraîne des changements de personnalité".
Des personnes ayant si bien réussi, comme Albert Einstein, ont noté l'importance des objectifs, disent les chercheurs. Einstein a dit, par exemple : "Si vous voulez vivre une vie heureuse, liez-la à un but, pas à des personnes ou des choses." Les caractéristiques de sa personnalité ont probablement été la force motrice des types d'objectifs qu'il visait à atteindre, ont déclaré les chercheurs. "La tendance d'Einstein à être créatif, curieux et intellectuel a probablement alimenté ses objectifs scientifiques, ainsi que ses objectifs plus esthétiques, tels que sa passion pour le violon", ont écrit les auteurs de l'étude.
L'étude, intitulée "Stabilité et changement des traits de personnalité et des principaux objectifs de vie, du collège à la quarantaine", a été publiée fin août dans le Bulletin de psychologie sociale et de la personnalité. Les traits de personnalité examinés dans la présente étude sont appelés les "cinq grands" en psychologie. Il s'agit du névrosisme, de l'extraversion, de l'ouverture à l'expérience, de l'agréabilité et de la conscience. Ces cinq traits de caractère reflètent la plupart des différences entre les personnes et sont liés à un large éventail de résultats importants dans la vie.
Les chercheurs ont examiné ces caractéristiques, ainsi que les objectifs esthétiques (vouloir être créatif et artistique), les objectifs économiques (vouloir réussir sa carrière et être riche), les objectifs familiaux et relationnels (vouloir se marier et avoir des enfants), les objectifs hédonistes (vouloir s'amuser et éprouver du plaisir), les objectifs politiques (vouloir avoir une influence sur les affaires publiques), les objectifs religieux (vouloir participer aux institutions religieuses) et les objectifs sociaux (vouloir aider les personnes dans le besoin).
." ... Nous avons constaté qu'en moyenne, les individus augmentent en agréabilité et en conscience, diminuent en névrose, et montrent peu de changement dans l'ouverture à l'expérience et l'extraversion de 18 à 40 ans", ont déclaré les chercheurs. Ils ont également constaté que les gens accordent moins d'importance à tous les objectifs au fil du temps, ce qui laisse supposer que les individus font évoluer les objectifs auxquels ils attachent de l'importance avec l'âge, sans doute parce qu'ils atteignent des étapes associées à ces objectifs et que, par conséquent, les objectifs perdent de leur importance.
"En identifiant leurs propres forces et limites personnelles, les adultes d'âge moyen peuvent accorder moins d'importance à certains grands objectifs de vie, car certains objectifs peuvent ne plus être considérés comme pertinents", ont déclaré les chercheurs.
Les auteurs ont constaté que les traits de personnalité sont liés au développement des principaux objectifs de vie au fil du temps. Par exemple, les individus qui deviennent plus agréables, gentils et compatissants, ont également tendance à accorder plus d'importance aux objectifs sociaux et familiaux/relationnels au fil du temps. Et les individus qui deviennent plus responsables, organisés et contrôlés ont tendance à accorder plus d'importance aux objectifs économiques et familiaux
Commentaires pour les coachs de santé
Les résultats de cette étude confirment ceux d'une pratique d'accompagnement. Si on adopte le modèle des six types de personnalité de la Process Communication, les objectifs de vie le plus souvent retrouvés tournent autour des thèmes suivants :
Empathique : avoir un impact sur la famille, les enfants et les relations sociales
Traivaillomane : développer sa connaissance, la découverte et les responsabilités
Persévérant : avoir un impact politique, religieux, économique, social... sur le monde
Rebelle : exprimer sa créativité et s'amuser
Rêveur : trouver la tranquilité intérieure et extérieure et imaginer le futur de l'humanité
Promoteur : vouloir réussir sa carrière et être riche
L'étude montre également que ces objectifs de vie peuvent changer au cours de la vie. Il convient en effet de distinguer les objectifs de vie qui obéissent plus à des exigeances familiales et sociales au début de la vie, des objectifs qui répondent plus à des exigences internes. Puis les objectifs peuvent dépendre des changements de phase.
Sources
livia E. Atherton, Emily Grijalva, Brent W. Roberts, Richard W. Robins. Stability and Change in Personality Traits and Major Life Goals From College to Midlife. Personality and Social Psychology Bulletin, 2020; 014616722094936 DOI: 10.1177/0146167220949362
